7月15日，天水農(nóng)業(yè)學校在電化教室召開2014-2015學年度第二學期工作總結(jié)大會，全體教職工參加。會議由學校黨委書記周偉東主持。
會上，校長吳毅中作了重要講話。吳校長指出，2015年上半年，學校在市委市政府、縣委縣政府和上級業(yè)務主管部門的正確領導和指導下，深入貫徹國家、省、市職教工作會議精神，以科學發(fā)展觀為指導，以“三嚴三實”活動為契機，搶抓大力發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的戰(zhàn)略機遇，按照“一線四抓”的工作思路，堅持“嚴”字當先，“實”字當頭，學校在辦學理念、招生宣傳、教學管理、聯(lián)合辦學、科研合作等方面取得了新的進展，社會關注度和支持力進一步加強，各項事業(yè)呈現(xiàn)出良好發(fā)展勢頭。
一是抓高職籌建求發(fā)展。學校在創(chuàng)建國家級示范校的同時，在市委市政府、清水縣委縣政府及市農(nóng)業(yè)局、教育局、廣大校友以及民主黨派等社會力量的大力支持下，積極啟動了天水農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院的籌建工作�；I建的總體思路、論證報告及辦學方案已正式上報省政府，天水市人民政府第41次常務會議、六屆市委常委會第五十二次會議聽取了學�；I建天水農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院的工作匯報，成立了籌建工作領導小組，協(xié)調(diào)解決了籌建前期的有關問題。市發(fā)改委出具了籌建學院項目支持的承諾函，市財政局出具了學院基本建設和運行保障資金的承諾函。清水縣制訂了“1+10”支持農(nóng)校發(fā)展方案，全力支持學校高職籌建工作。學校積極準備基礎材料和匯報視頻的拍攝，銜接有關手續(xù)的辦理工作，接受省教育廳工作組對籌建高職工作的評估檢查�；I建高職各項工作進展順利。二是抓質(zhì)量提升樹品牌。學校加強師資培訓力度，通過師資培訓、在崗進修、聘請引進等途徑，重點開展了“雙師型”教師培養(yǎng)工作，2015年上半年共選派培訓緊缺專任教師20余人次，打造了一支結(jié)構(gòu)優(yōu)化、富有活力、理論扎實、技能過硬，具有創(chuàng)新精神的“雙師型”教師隊伍。注重制度建設，以《天水農(nóng)校教學工作管理規(guī)范》、《天水農(nóng)校教學質(zhì)量監(jiān)控體系》、《天水農(nóng)校職高升學班教學管理辦法》等制度的落實，確保了常規(guī)教學工作的順利開展。加強教研組建設，認真實行教案周簽約制度、作業(yè)檢查和學期教案檢查評比制度，堅持開展周一教研活動，組織公開課30人次，有效地推進了評教評學、教學觀摩活動。組織183名學生參加20個項目市級技能大賽，獲獎學生150人，市級“優(yōu)秀指導教師獎” 25名；組織52名學生參加13個項目省級技能大賽，獲獎學生40人，省級“優(yōu)秀指導教師獎” 3名，組織2名學生參加了農(nóng)林牧漁類“蔬菜嫁接”項目的國賽，在全省中職學校名列前茅。深化教育教學改革，積極開展“五個一”教研活動，加大對口升學考試力度，今年對口升學考試本科上線8人，本科上線率達20.5%，創(chuàng)歷史新高。教學科研工作取得了新的突破，項目申報、鑒定渠道暢通，育種合作力度加強，市上支持到位。三是抓德育建設揚正氣。學校認真學習貫徹落實教育部《中等職業(yè)學校德育大綱（2014年修訂）》,堅持以人為本，德育為先，能力為重，全面發(fā)展，提高了對德育教育重要性的認識。寓德育教育于各項活動中，組織開展了8次主題鮮明、形式多樣的主題班會，“學雷鋒 樹新風 獻愛心 促和諧”和 “進社區(qū) 獻愛心 傳承美德 ”兩個主題系列教育活動，通過組織“百年講堂”、演講比賽、升國旗和國旗下演講、法制教育、心理健康教育、應急疏散演練等活動，提高了德育工作的吸引力。通過第二課堂，音樂、誦讀、名畫賞析“三個一百”進課堂活動，使學生綜合素質(zhì)得以全面發(fā)展。發(fā)揮政教輔導員的職能作用，學生公寓管理邁上新臺階。組織班主任、助理班主任、政教輔導員及相關人員，在陜西省委黨校參加中職學校德育教育培訓暨經(jīng)驗交流會，增長了見識，開拓了眼界。通過校園網(wǎng)心理咨詢專欄，建立QQ群、開通微信和“互聯(lián)網(wǎng)+”平臺，定期或不定期開展學生心理輔導和咨詢工作，增強了德育教育的實效性。四是抓招生就業(yè)圖解困。創(chuàng)新了招生措施，繼續(xù)按照“科室包片、指標捆綁”的招生工作思路，調(diào)動了各科室和廣大教職工的招生積極性。開展了聯(lián)合辦學，與隴東學院等本科院校開展“3+4”聯(lián)合辦學，開辦園藝等本科專業(yè)；與河西學院、蘭州交通大學、蘭州石化職業(yè)技術學院、甘肅工業(yè)職業(yè)技術學院等本、�？圃盒ｉ_展對口升學考試、五年一貫制等聯(lián)合辦學，涵蓋了學校五大類15個專業(yè)，實現(xiàn)了學校所有專業(yè)與普通高校的無縫對接；與西北農(nóng)林科技大學的銜接也取得了喜人的開局。取得了清水縣委、縣政府和教育部門的大力支持，縣委常委會專題研究了支持學校加快發(fā)展的意見，成立了支持學校加快發(fā)展協(xié)調(diào)推進領導小組，安排制訂了天水農(nóng)校發(fā)展良種繁育試驗基地和建設“農(nóng)校家園”土地解決方案、大力支持農(nóng)校畢業(yè)生就業(yè)方案、天水農(nóng)校近年來引進專業(yè)技術人才解決保障性住房方案、加強與農(nóng)校培訓合作方案、天水農(nóng)校周邊壞境治理方案、支持天水農(nóng)校高職籌建工作方案、為天水農(nóng)校提供綜合支持方案，建立聯(lián)合招生長效機制，明確了支持天水農(nóng)校發(fā)展的主要內(nèi)容、責任領導、牽頭部門、責任部門和完成時限，組織召開了清水縣中職招生工作會議和招生促進會議，有力地支持了學校的招生及其他工作。加大了宣傳力度，舉辦了天水農(nóng)校校友“重返校園 共話發(fā)展”主題活動，更新完善了學校網(wǎng)站關于“招生就業(yè)”版塊信息，在天水在線、清水縣政府網(wǎng)站和校園網(wǎng)發(fā)布信息，創(chuàng)建清水縣電商中心(線下體驗館)暨眾創(chuàng)空間，開創(chuàng)了我校學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的新局面。五是抓內(nèi)部管理促規(guī)范。完善了學校督查工作，調(diào)整了督查工作領導小組，推行�？萍壐刹孔⌒６讲橹贫�，增強了內(nèi)部管理的實效性。深化了人事制度改革，強化班主任聘任代課教師、科長聘任科員、學生評價代課教師等制度，調(diào)整了內(nèi)設機構(gòu)和中層干部，提高了工作效率和管理效能。繼續(xù)實行人面識別機考核和簽到簽退坐班制，轉(zhuǎn)變了作風，提高了效能。深化內(nèi)部改革，優(yōu)化工作效能，精簡25%的科室干事，辭退50%的臨時人員，調(diào)整崗位126個，財務管理嚴謹，后勤保障服務到位，校園安全保障有力，學生膳食衛(wèi)生達標，工會活動組織有序。內(nèi)部管理高效。六是抓技能培訓夯基礎。舉辦張家川縣2014年新型職業(yè)農(nóng)民（農(nóng)合骨干）培訓50人，清水縣2015年退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓60人，農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓51人，天水市村組織書記示范培訓80人，秦安縣基層農(nóng)技推廣體系改革與建設補助項目指導員培訓77人，全市蔬菜、林果春季實用人才培訓100人，全市畜牧、農(nóng)合春季實用人才培訓100人，清水縣2015年村黨組織書記培訓278人，全市兩癌農(nóng)村貧困婦女創(chuàng)業(yè)康復培訓50人，清水縣2015年精準扶貧牛肉拉面師培訓54人，清水縣2015年精準扶貧焊工培訓53人，共計1170余人次。按照市委雙聯(lián)工作方案總體要求，堅持抓好聯(lián)村聯(lián)戶工作，以項目扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧為重點，著力抓好幫扶的郭川鄉(xiāng)掛丹村和平定村林果產(chǎn)業(yè)的扶持與發(fā)展，配備了第一書記和幫扶人員，采集了所有農(nóng)戶各種信息檔案，送去了幫扶物資和技術，慰問了優(yōu)秀黨員。完成了成人在職學歷教育報名、輔導、考試等工作，清水縣1000名村干部提升學歷教育工作全面落實。七是抓“三嚴三實”推黨建。開展了集中學習、上黨課、專題交流研討、查找存在的“不嚴不實”問題等工作，提出了整改的措施和意見建議，為創(chuàng)建“五好班子”和推進學校思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和黨風廉政建設起到了一定的作用。與各支部簽訂了黨建目標管理責任書，規(guī)范了黨員管理，提高了思想素質(zhì)、業(yè)務水平、管理水平和執(zhí)行能力。開展了黨員民主評議工作，舉行建黨94周年紀念活動，表彰了3個先進黨支部，10名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和3名優(yōu)秀黨務工作者，增強了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的工作方針，以青年教師為重點認真做好黨員發(fā)展工作。開展了“一線三帶”基層黨建示范點創(chuàng)建工作，提升了基層黨建工作水平，樹立了典型。
學校黨委副書記張銀虎通報了2015年招生進展情況，并提出了有關要求；副校長李世鋒就安全保衛(wèi)、學生和項目工作進行安排部署。
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